Unternehmerwissen für Steuerberater & Steuerkanzleien

Kanzleialltag erleichtern - Zukunftsperspektiven entwickeln

Du bist...

  • nicht der typische Steuerberater in
    Schwarz / Grau
  • digital unterwegs und überlegst die nächsten Schritte
  • auf der Suche nach Tipps, wie Du Deine Kanzlei weiterentwickeln kannst
  • neugierig und optimistisch

Du fragst Dich...

  • wie stelle ich meine Kanzlei zukunftssicher auf?
  • wie bekomme ich Mitarbeiter und Mandanten ins digitale Boot?
  • wie setze ich angemessene Honorar durch?
  • wie kann ich Beratung als Dienstleistung verkaufen?

Du findest bei uns...

  • Impulse und Tools zur Kanzleientwicklung
  • moderne Honorarmodelle für die digitale Zeit
  • Entscheidungshilfen
  • Tipps und Tricks zur Umsetzung
  • in der UmsetzBar in Form von Workshops, 
    Webinaren, Online-Kursen und Arbeitshilfen
Angela und Cordula

Die Kanzleioptimisten Cordula Schneider und Angela Hamatschek

Zwei Beraterinnen mit Ausblick über den Tellerrand und Einblick in die Steuerberaterbranche.

AKTUELLE BEITRÄGE AUS DEM KANZLEI.BLOG

2501 Bild Blogbeitrag Zukunft
Unternehmensstrategie
Angela Hamatschek

Zurück in die Zukunft – Wie eine Steuerberaterin die Kanzlei 2030 aufgebaut hat

Die Welt dreht sich immer schneller, und Veränderungen prasseln gefühlt täglich auf uns ein – da ist es kein Wunder, dass es schwerfällt, sich vorzustellen, was in Zukunft sein wird. Genau deshalb beschränken sich viele Planungen oft nur noch auf einen überschaubaren Jahreshorizont. Verständlich, aber eigentlich schade! Denn wenn Du immer nur kurzfristig planst, verpasst Du die Chance, den Raum der Möglichkeiten zu eröffnen und Dich zu fragen: Was wäre, wenn…?

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2412 Bild Mitarbeitergespräch Fragen
Mitarbeiter
Angela Hamatschek

Frischer Wind fürs Mitarbeitergespräch: 5 mal anders gefragt

Das Jahr hat frisch begonnen, und in vielen Kanzleien stehen jetzt Mitarbeitergespräche auf der Agenda. Doch oft laufen diese nach demselben Muster ab: Ein Rückblick auf das vergangene Jahr, ein paar Worte zur Leistung, vage Ziele für die Zukunft – und am Ende bleibt das Gefühl, dass sich eigentlich nichts verändert hat.
Damit dieses Jahr anders wird und die Gespräche echten Mehrwert liefern, haben wir situationsbezogen einige spannende Fragen zusammengestellt.

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